關于安徽省引江濟淮集團公司2021年公開選聘中層管理人員的公告
發布日期：2021-09-03 來源： 瀏覽次數：31449
為進一步創新選人用人機制，拓寬選人用人渠道，適應引江濟淮工程建設與運營管理工作以及安徽省引江濟淮集團有限公司（以下簡稱集團公司）高質量發展的需要，加快建設高素質專業化干部隊伍，結合集團公司實際，面向社會公開選聘5名中層管理人員。現將有關具體事項公告如下：
一、選聘原則
（一）黨管干部；
（二）德才兼備、以德為先，五湖四海、任人唯賢；
（三）事業為上、人崗相適、人事相宜；
（四）公道正派、注重實績、群眾公認；
（五）民主集中制；
（六）依法依規辦事。
二、選聘職位
本次公開選聘集團公司5個職能部門共5個中層副職管理崗位，具體崗位及數量：
（一）集團公司綜合管理部（董事會辦公室）副部長1名；
（二）集團公司財務管理部副部長1名；
（三）集團公司審計部副部長1名；
（四）集團公司合同管理部（法務辦公室）副部長1名；
（五）集團公司人力資源部（黨群辦公室）副部長1名。
三、基本條件以及崗位資格條件
（一）基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍；
2. 擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3. 具有良好的政治素質和道德品行；
4. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5. 具有符合職位要求的文化程度與工作能力；
6. 法律、法規規定的其他條件。
（二）崗位資格條件
1. 集團公司綜合管理部（董事會辦公室）副部長：中共正式黨員，年齡45周歲及以下，行政管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的文字功底和綜合行政管理能力。
2. 集團公司財務管理部副部長：年齡45周歲及以下，財務、會計、經濟管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的財務管理和資本管理能力。
3. 集團公司審計部副部長：年齡45周歲及以下，財務、審計、會計、經濟管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的財務管理和審計管理能力。
4. 集團公司合同管理部（法務辦公室）副部長：年齡45周歲及以下，水利水電工程、法律、工程管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的合同管理和法務管理能力。
5. 集團公司人力資源部（黨群辦公室）副部長：中共正式黨員，年齡45周歲及以下，人力資源管理、行政管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的人力資源管理和黨務管理能力。
以上中層管理人員崗位還須滿足黨政機關、事業單位副處級（四級調研員）及以上職務，領導班子由省委管理的省屬國有企業中層副職及以上職務，領導班子正職由省委管理的省屬國有企業中層正職及以上相當職務，其他企業應聘人員的職務職級以及有關要求參照上述要求執行。應聘人員須具有選聘崗位相關業務工作3年及以上資歷條件。
（三）有下列情況之一的，不接受報名：
1. 正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的；
2. 正在黨紀、政紀處分所規定的提任使用限制期內的；
3. 受過司法機關刑事處罰的；
4. 法律、法規及有關政策規定的其他情形。
四、選聘程序
選聘工作按照網上報名、資格審查、面試、體檢、考察、研究審定、公示與錄用等程序進行。
（一）網上報名
報名時間：2021年9月6日至9月25日。報名方式：本次報名采取網上報名的方式進行，請應聘人員登錄集團公司委托的第三方人力資源公司網站報名，報名網址為：http://zhaokao.fescoanhui.com/home/index/index.html。應聘人員須在線填寫報名表，并按照規定上傳個人身份證件、學歷（學位）、任職證明、黨員證明等必要材料掃描件。
（二）資格審查
按照人選條件、資格和崗位要求，對報名人員提供的個人身份信息、學歷（學位）、任職證明、黨員證明等材料，按照崗位具體要求進行資格審查。應聘人員可在9月30日前，登錄報名網站查詢是否通過資格審查。
資格審查合格人數與崗位招聘計劃數的比例達不到2:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。應聘崗位被取消的應聘人員，可于10月13日9:00-12:00期間電話聯系0551-65722546，改報其他符合條件的崗位，逾期未聯系改報的視為自動放棄。
（三）面試
面試前對應聘人員進行資格復審，主要審核應聘人員崗位任職條件相關原件。面試由集團公司招聘工作組組織實施，面試內容包括政治素質與思想品德考察、職業能力、崗位匹配度考察等，面試采取半結構化形式。
（四）體檢
根據面試結果，按照崗位招聘計劃數與體檢人數1:1的比例組織體檢，體檢內容和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。因體檢不合格出現缺額情況的，按照公務員錄用體檢有關規定進行補錄。
（五）考察
通過查閱干部人事檔案、實地走訪、個別談話、書面征求紀檢監察部門意見、函調無犯罪記錄、查看征信報告等方式，廣泛深入了解考察對象在德能勤績廉等方面情況。
（六）研究審定
招聘工作組根據面試、體檢、考察等結果，形成招聘工作紀實材料，集團公司人力資源部提出工作建議，提交集團公司黨委會研究審定。
（七）公示與錄用
擬錄用人員經集團公司黨委會研究討論后，在集團公司官網公示5個工作日，公示無異議后，按規定程序辦理聘用手續。
五、相關說明
（一）本次選聘進行全過程資格審查，凡弄虛作假者，一經查實，即時取消參加應聘資格；已推薦任職的，即時撤銷推薦材料，并視情節追究其法律責任。
（二）應聘人員工作經歷因工作單位變化而中斷時間的可以累計計算；本公告崗位中涉及人員年齡的，以2021年9月6日為截止日期計算。特別優秀的，可適當放寬年齡條件。
（三）本公告未盡事宜由集團公司人力資源部負責解釋。
六、聯系方式
安徽省引江濟淮集團有限公司地址：合肥市濱湖區云谷路2588號，郵編：230000，聯系電話：0551-65722546，監督電話：0551-65722553。
特此公告。
2021年9月3日
為進一步創新選人用人機制，拓寬選人用人渠道，適應引江濟淮工程建設與運營管理工作以及安徽省引江濟淮集團有限公司（以下簡稱集團公司）高質量發展的需要，加快建設高素質專業化干部隊伍，結合集團公司實際，面向社會公開選聘5名中層管理人員。現將有關具體事項公告如下：
一、選聘原則
（一）黨管干部；
（二）德才兼備、以德為先，五湖四海、任人唯賢；
（三）事業為上、人崗相適、人事相宜；
（四）公道正派、注重實績、群眾公認；
（五）民主集中制；
（六）依法依規辦事。
二、選聘職位
本次公開選聘集團公司5個職能部門共5個中層副職管理崗位，具體崗位及數量：
（一）集團公司綜合管理部（董事會辦公室）副部長1名；
（二）集團公司財務管理部副部長1名；
（三）集團公司審計部副部長1名；
（四）集團公司合同管理部（法務辦公室）副部長1名；
（五）集團公司人力資源部（黨群辦公室）副部長1名。
三、基本條件以及崗位資格條件
（一）基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍；
2. 擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3. 具有良好的政治素質和道德品行；
4. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5. 具有符合職位要求的文化程度與工作能力；
6. 法律、法規規定的其他條件。
（二）崗位資格條件
1. 集團公司綜合管理部（董事會辦公室）副部長：中共正式黨員，年齡45周歲及以下，行政管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的文字功底和綜合行政管理能力。
2. 集團公司財務管理部副部長：年齡45周歲及以下，財務、會計、經濟管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的財務管理和資本管理能力。
3. 集團公司審計部副部長：年齡45周歲及以下，財務、審計、會計、經濟管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的財務管理和審計管理能力。
4. 集團公司合同管理部（法務辦公室）副部長：年齡45周歲及以下，水利水電工程、法律、工程管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的合同管理和法務管理能力。
5. 集團公司人力資源部（黨群辦公室）副部長：中共正式黨員，年齡45周歲及以下，人力資源管理、行政管理及相關專業，大專及以上學歷，具備較強的人力資源管理和黨務管理能力。
以上中層管理人員崗位還須滿足黨政機關、事業單位副處級（四級調研員）及以上職務，領導班子由省委管理的省屬國有企業中層副職及以上職務，領導班子正職由省委管理的省屬國有企業中層正職及以上相當職務，其他企業應聘人員的職務職級以及有關要求參照上述要求執行。應聘人員須具有選聘崗位相關業務工作3年及以上資歷條件。
（三）有下列情況之一的，不接受報名：
1. 正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的；
2. 正在黨紀、政紀處分所規定的提任使用限制期內的；
3. 受過司法機關刑事處罰的；
4. 法律、法規及有關政策規定的其他情形。
四、選聘程序
選聘工作按照網上報名、資格審查、面試、體檢、考察、研究審定、公示與錄用等程序進行。
（一）網上報名
報名時間：2021年9月6日至9月25日。報名方式：本次報名采取網上報名的方式進行，請應聘人員登錄集團公司委托的第三方人力資源公司網站報名，報名網址為：http://zhaokao.fescoanhui.com/home/index/index.html。應聘人員須在線填寫報名表，并按照規定上傳個人身份證件、學歷（學位）、任職證明、黨員證明等必要材料掃描件。
（二）資格審查
按照人選條件、資格和崗位要求，對報名人員提供的個人身份信息、學歷（學位）、任職證明、黨員證明等材料，按照崗位具體要求進行資格審查。應聘人員可在9月30日前，登錄報名網站查詢是否通過資格審查。
資格審查合格人數與崗位招聘計劃數的比例達不到2:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。應聘崗位被取消的應聘人員，可于10月13日9:00-12:00期間電話聯系0551-65722546，改報其他符合條件的崗位，逾期未聯系改報的視為自動放棄。
（三）面試
面試前對應聘人員進行資格復審，主要審核應聘人員崗位任職條件相關原件。面試由集團公司招聘工作組組織實施，面試內容包括政治素質與思想品德考察、職業能力、崗位匹配度考察等，面試采取半結構化形式。
（四）體檢
根據面試結果，按照崗位招聘計劃數與體檢人數1:1的比例組織體檢，體檢內容和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。因體檢不合格出現缺額情況的，按照公務員錄用體檢有關規定進行補錄。
（五）考察
通過查閱干部人事檔案、實地走訪、個別談話、書面征求紀檢監察部門意見、函調無犯罪記錄、查看征信報告等方式，廣泛深入了解考察對象在德能勤績廉等方面情況。
（六）研究審定
招聘工作組根據面試、體檢、考察等結果，形成招聘工作紀實材料，集團公司人力資源部提出工作建議，提交集團公司黨委會研究審定。
（七）公示與錄用
擬錄用人員經集團公司黨委會研究討論后，在集團公司官網公示5個工作日，公示無異議后，按規定程序辦理聘用手續。
五、相關說明
（一）本次選聘進行全過程資格審查，凡弄虛作假者，一經查實，即時取消參加應聘資格；已推薦任職的，即時撤銷推薦材料，并視情節追究其法律責任。
（二）應聘人員工作經歷因工作單位變化而中斷時間的可以累計計算；本公告崗位中涉及人員年齡的，以2021年9月6日為截止日期計算。特別優秀的，可適當放寬年齡條件。
（三）本公告未盡事宜由集團公司人力資源部負責解釋。
六、聯系方式
安徽省引江濟淮集團有限公司地址：合肥市濱湖區云谷路2588號，郵編：230000，聯系電話：0551-65722546，監督電話：0551-65722553。
特此公告。
2021年9月3日
合肥市濱湖新區云谷路2588號
電話：0551-65722598 傳真：0551-65722597
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